1樓：匿名使用者
獵頭基本素質及要求：
1、熟悉其關注行業中的各種各層崗位的人才之核心素質；
2、熟悉其關注行業中的大部分企業業務模式和市場地位；
3、快速收集各行業及企業資訊能力；
4、具有判斷各種人素質性向、能力素質、知識素質等方面的能力；
5、了解企業內部招聘運作及把握用人方用人詳細需求的能力，服務意識；
6、快速學習能力；
7、無線溝通能力；
8、持久之心；
9、百折不撓之志；（客戶可能拒絕你推薦的許多候選人）
獵頭發展較好城市：上海、北京、廣州、深圳 許多外資及國內較大獵頭公司在其他一線二線城市設有分支機構，以及本地具有一些年輕的本土獵頭公司；
這是乙個朝陽行業。還沒有在某公司形成成熟培養「人才中介服務諮詢」人才的系統完整體系，向前輩學習同時靠自己修行也是很重要的，作為獵頭任何人都可以成為自己學習和研究的物件；
英語不好對於一些需要英語的專案與職位會比較難。從你目前的背景來看似乎不太有優勢做獵頭；但如果你對研究人有興趣，具有強烈的意願和不斷學習的毅力，性格上沒有什麼障礙，那選擇這個行業也是不錯的。
初進入獵頭公司也許會不停的打陌生**，包括給人選，給客戶。這個時期會比較漫長，至少1年。長期發展會路越走越寬。754082047
2樓：
因為時間有限，我只提幾個重點，希望可以幫到你！
1：獵頭行業門檻不高，但學歷固然重要，可作為招聘參考之首選條件！如果沒有，也可，只需要從最基本做起，還是有很多獵頭公司認可的。
2：獵頭一般都是與高階人才打交道，所以要求職員的綜合素質是必須很高的。
3：溝通表達非常重要，一般獵頭公司主招銷售轉行人員也是如此！
4：英語不好基本沒什麼影響，只要你不去外企獵頭！
5：補償hr相關知識，獵頭相關知識，了解hr與獵頭。去網上找資料了解即可！
6：獵頭不是唯一形企業，在全國各地都有，你可以找武漢本土獵頭。
如果你需要做進一步了解，可發資訊給我，我留給你msn或手機。
3樓：卑微的青青
烽火獵聘公司在人力資源高層尋訪和招聘領域擁有得天獨厚的資源優勢，擁有豐富人力資源從業經驗的獵頭顧問團隊和兼職獵頭顧問、頗具規模的職業經理人才庫和遍布國內各行各業的兼職獵頭資訊員網路。烽火獵聘公司在工業製造業、房地產、it、物流等領域具備強勢服務資源，並在董事尋訪領域建立了穩健的搜尋渠道。
4樓：知道去
xiang shangshi xia a !
請從事策劃工作或對策劃行業有研究的前輩，解說一下有關策劃方面的問題，還有市場營銷專業
營銷行業的進入門檻比較低，因而競爭比較激烈。但也有有利的一面就是營銷人才的需求量大。我學管理的，當年去找工作的時候，曾去應聘某營銷崗位，發現去的人有學生物的，有學管理的，當然也有學營銷專業的，但是最終那個學生物的勝出了，因為他的語言溝通表達能力很好，而且外表形象也不錯。這正是營銷崗位需要的東西，他都...
你學的是什麼專業，現在從事的又是什麼行業
學的是國際 幹的是內刊編輯。學的 技術 兒童 方向 從事特殊教育 提前做職業生涯規劃及提公升崗位勝任力素質就不一樣了 我學的是武術，教語文，感覺感覺一言難盡 大專學的學前教育，目前報考了行政管理和財務管理本科。現在在一家西餐廳上班 學的是自動化專業，大四實習中，馬上畢業了，還在考慮是否考研還是學pl...
前輩您好！我是剛從事會計行業不久的新手，在會計操作的好多方面，希望能得到您的指點，多謝
要勤，多學 多問 多練。學習記賬規則和記帳流程，學習會計制度，學習基礎知識，多練，多積累實際經驗。背熟會計科目核算內容，參照有關分錄，盡量多思考為什麼這樣。在實踐中積累經驗，多參加審計 查帳之類的工作，向別人學習經驗。多看會計 財務 稅務方面的雜誌 報紙，學習案例和技巧及時了解各種財稅政策，拓寬知識...