1樓：隨方湊圓是農民
一元鈔票
編號是:
k45r345678
為四冠順序號
收藏價在二十元左右
還有公升值空間
我是通過省直事業單位招考進的單位，我有個同學是通過校園招聘進的這個單位。
2樓：匿名使用者
事業單位現在招人有三種形式：
1， 事業單位考試，這種最難，名額需要報到省級的上級單位批准才能開考，考下來就是事業編制，在省級的勞動局有記檔，一般都交五險，效益好的單位會更多。有的單位需要考兩科公考的科目，有的還要考專業科目。一般統一考試，網上報名比較正式。
有筆試，資格審核，面試三步。
2， 事業單位招聘，這種是合同制，一般籤3年，自己單位的人力就可以做主招聘，合同通過勞動局蓋章批覆就可以，一般按國家要求交五險。
3， 臨時工招聘，這種一般不簽合同，不交保險，招聘單位人事決定。
三種區別：一般單位對這3種的工資待遇都差不多，只不過事業編制的辭退必須省級領導單位批。還有分房有早晚之分，效益好的單位在年終獎和過年發東西的時候有差別。
臨時工待遇就跟不上前兩種了。
地勘單位有特殊，比方說學地質或者學採礦可以特招，就是不用考試（原因是報名的人數可能不夠開考，不夠開考就會被取消職位），但是試用期很長，有可能是一年之久。所以考進去的會位元招的好一些，過了一年的試用期就一樣了。
3樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
1、沒有差別，都是事業編制。待遇按照工齡計算。
2、現在事業單位都是逢進必考。
更多招考資訊，你可以到貴州人事考試資訊網檢視，包括其他事業單位，政法幹警等公職類考試的釋出時間，備考技巧等詳細的資料。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
4樓：偷心的小豬
事業單位是逢進必考的。應該在公升職工資進檔有不同。考錄進來的有編制。
現在事業單位招聘都這些面向社會公開招聘事業單位工作人員？這和在學校招聘的有什麼區別
5樓：山東中公
事業單位招聘年齡限制基本上為35或40周歲以下可報考，的和應屆畢業生都可以報考。沒有很大區別
如果有面對學校招聘的考試，對校內的考生有利，競爭相對較小。
6樓：冬平蘇
面向社會公開招聘的崗位是有很多條件的，比如說學歷要求，工作經驗要求，職稱要求等，這些在學校招聘時是不會出現的，明知你是應屆畢業生就不會提出不切實際的要求。
7樓：sky跟風者
一般都是偏向校招優先的，也考慮大學生就業的。
事業單位招聘考試a類,b類,c類的區別?
8樓：中公教育
我們都知道基於事業單位不同招聘崗位對人的能力素質有不同要求，事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試分為綜合管理類(a類)、社會科學專技類(b類)、自然科學專技類(c類)、中小學教師類(d類)和醫療衛生類(e類)五個類別。
綜合管理類、社會科學專技類、自然科學專技類、中小學教師類和醫療衛生類五個類別筆試的公共科目均為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》。
《職業能力傾向測驗》考試時限為90分鐘，滿分為150分。
《綜合應用能力》考試時限為120分鐘，滿分為150分。
很多考生對於事業單位a類、b類、c類有什麼區別，筆試內容有何不同並不清楚，為此，甘肅中公教育從事業單位考試a類、b類、c類考試所適用的崗位、考試內容以及題型題量三個方面給大家做了對比和分析，供各位考生參考。
一、事業單位考試a類、b類、c類適用崗位：
1.綜合管理類（a類）：
主要適用於事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位。
2.社會科學專技類（b類）：
主要適用於事業單位人文社科類專業技術崗位。含經濟、新聞、律師、出版編輯、記者、翻譯、公證員、館員(圖書文博、檔案)、會計、一般性社會科學研究人員、體育教練、廣電播音、工藝美術、藝術專業(編劇、作曲、導演、演奏、指揮、美術、舞美)。
3.自然科學專技類（c類）：
主要適用於事業單位自然科學類專業技術崗位。含工程、農技(農藝、畜牧、獸醫)、統計、船舶、民航飛行、關務員、實驗員、技工學校教師、一般性自然科學研究人員。
二、事業單位考試a類、b類、c類考試內容：
事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試屬於職位競爭性考試，根據不同類別的評價需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力。
1.綜合管理類（a類）：
《職業能力傾向測驗(a類)》是針對事業單位管理崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，主要測查應試人員從事管理工作密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、數量關係、判斷推理和資料分析等部分。
《綜合應用能力(a類)》是針對事業單位管理崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，旨在測查應試人員綜合運用相關知識和技能發現問題、分析問題、解決問題的能力。
2.社會科學專技類（b類）：
《職業能力傾向測驗(b類)》是針對事業單位人文社科類專業技術崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，主要測查與事業單位人文社科類專業技術崗位密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語運用、數量分析、判斷推理、綜合分析等部分。
《綜合應用能力(b類)》是針對事業單位人文社科類專業技術崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，旨在測查應試人員綜合運用相關知識和技能發現問題、分析問題、解決問題的能力。
3.自然科學專技類（c類）：
《職業能力傾向測驗(c類)》是針對事業單位自然科學類專業技術崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，主要測查與事業單位自然科學類專業技術崗位密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、判斷推理、綜合分析等部分。
《綜合應用能力(c類)》是針對事業單位自然科學類專業技術崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，旨在測查應試人員綜合運用相關知識和技能發現問題、分析問題、解決問題的能力。
9樓：事業單位那些事
基於事業單位不同招聘崗位對人的能力素質有不同要求，事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試分為綜合管理類(a類)、社會科學專技類(b類)、自然科學專技類(c類)、中小學教師類(d類)和醫療衛生類(e類)五個類別。綜合管理類(a類)主要適用於事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位。
社會科學專技類(b類)主要適用於事業單位人文社科類專業技術崗位。
自然科學專技類(c類)主要適用於事業單位自然科學類專業技術崗位。
中小學教師類(d類)主要適用於中小學和中專等教育機構的教師崗位。
醫療衛生類(e類)主要適用於醫療衛生機構的專業技術崗位。
一、綜合管理類(a類)
《職業能力傾向測驗(a類)》主要測查應試人員從事管理工作密切相關的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、數量關係、判斷推理和資料分析等;《綜合應用能力(a類)》主要測查應試人員的管理角色意識、分析判斷能力、計畫與控制能力、溝通協調能力和文字表達能力。
二、社會科學專技類(b類)
《職業能力傾向測驗(b類)》主要測查與事業單位人文社科類專業技術崗位密切相關的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語運用、數量分析、判斷推理、綜合分析等;《綜合應用能力(b類)》主要測查應試人員的閱讀理解能力、邏輯思維能力、調查研究能力、文字表達能力。
三、自然科學專技類(c類)
《職業能力傾向測驗(c類)》主要測查與事業單位自然科學類專業技術崗位密切相關的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、判斷推理、綜合分析等;《綜合應用能力(c類)》旨在測查應試人員綜合運用相關知識和技能發現問題、分析問題、解決問題的能力。
四、中小學教師類(d類)
《職業能力傾向測驗(d類)》主要測查與中小學教師職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、判斷推理、數量分析、策略選擇等部分。《綜合應用能力(d類)》旨在測查應試人員綜合運用教育學、心理學等相關知識和技能，分析、解決中小學教育教學問題的能力。
五、醫療衛生類(e類)
《職業能力傾向測驗(e類)》是針對醫療衛生機構專業技術崗位公開招聘工作人員而設定的考試科目，主要測查與醫療衛生專業技術崗位密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括常識判斷、言語理解與表達、判斷推理、數量分析、策略選擇等部分。《綜合應用能力(e類)》旨在測查應試人員綜合運用醫療衛生相關知識和技能，分析、解決問題的能力。
事業單位招聘條件
10樓：科學普及交流
報名人員應符合下列條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法、法律;
3、具有良好的品行;
4、具有適應崗位要求的身體條件;
5、具有崗位所需的任職資格、職業(執業)資格及技能要求;
6、具備崗位所需的其他條件;
7、年齡一般在35周歲以下，具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準。
11樓：匿名使用者
這得看事業單位招考簡章，受過處理的一般是限制報考的。
這還不夠仔細嗎，具體的得看招考簡章。
12樓：衡陽中公教育
您好，事業單位的招考條件，一般要看具體的事業單位招考公告。
有條件限制就不行，沒有限制就可以。
13樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
雲南中公教育很高興為您解答：
這邊可以給您看一下最近紅河州相關事業單位招聘公告的條件：
不符合報名條件的情形
1、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;
2、有違法違紀嫌疑正在接受審查的;
3、曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的人員;
4、曾參加公務員招考事業單位招聘考試違紀人員不滿5年的;
5、事業單位工作人員被辭退或被取消錄用資格未滿5年的;
6、曾被開除公職的人員;
7、現役軍人;
8、其他按法律法規規定不符合報名條件的。
有上面這些情況是不可以參加考試。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
14樓：壹縷微風
不可以。。有紋身也不可以。無不良記錄者是最基本條件！
事業單位招聘工作人員體檢標準是什麼？
15樓：愛軍
標準如下：
一、基本體檢專案: 肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、b超(肝、膽、脾、腎)、五官八項。
二、特殊崗位體檢專案: 在基本體檢專案基礎上，單位可根據招聘崗位特點，有選擇的增加身高、體重、體能測試、**病、過敏史、**、血糖等專案。
第一條 風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質性心臟病，不合格。先天性心臟病不需手術者或經手術**者，合格。 遇有下列情況之一的，排除心臟病理性改變，合格:
(一)心臟聽診有生理性雜音;
(二)每分鐘少於6次的偶發期前收縮(有心肌炎史者從嚴掌握);
(三)心率每分鐘50-60次或100-110次;
(四)心電圖有異常的其他情況。
第二條 血壓在下列範圍內，合格: 收縮壓90mmhg-140mmhg(12.00-18.
66kpa); 舒張壓60mmhg-90mmhg(8.00-12.00kpa)。
第三條 血液病，不合格。單純性缺鐵性貧血，血紅蛋白男性高於90g/l、女性高於80g/l，合格。 第四條 結核病不合格。但下列情況合格:
(一)原發性肺結核、繼發性肺結核、結核性胸膜炎，臨床**後穩定1年無變化者;
(二)肺外結核病:腎結核、骨結核、腹膜結核、淋巴結核等，臨床**後2年無**，經專科醫院檢查無變化者。 第五條 慢性支氣管炎伴阻塞性肺氣腫、支氣管擴張、支氣管哮喘，不合格。
第六條 嚴重慢性胃、腸疾病，不合格。胃潰瘍或十二指腸潰瘍已癒合，1年內無出血史，1年以上無症狀者，合格;胃次全切除術後無嚴重併發症者，合格。
第七條 各種急慢性肝炎，不合格。B肝病原攜帶者，經檢查排除肝炎的，合格。
第八條 各種惡性腫瘤和肝硬化，不合格。
第九條 急慢性腎炎、慢性腎盂腎炎、多囊腎、腎功能不全，不合格。
第十條 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等內分泌系統疾病，不合格。甲狀腺功能亢進**後1年無症狀和體徵者，合格。
第十一條 嚴重的慢性骨髓炎，不合格。
第十二條 三度單純性甲狀腺腫，不合格。
第十三條 有梗阻的膽結石或泌尿繫結石，不合格。
第十四條 淋病、梅毒、軟下疳、性病性淋巴肉芽腫、尖銳濕疣、***皰疹，愛滋病，不合格。
第十五條 雙眼矯正視力均低於0.8(標準對數視力4.9)或有明顯視功能損害眼病者，不合格。
第十六條 雙耳均有聽力障礙，在佩戴助聽器情況下，雙耳在3公尺以內耳語仍聽不見者，不合格。
第十七條 未納入體檢標準，影響正常履行職責的其他嚴重疾病，不合格。
事業單位招聘工作人員體檢細則：
為做好市直事業單位公開招聘工作人員的體檢工作，保證客觀、公正的按照體檢標準和體檢程式進行體檢，考生在體檢期間應注意以下事項：
一、體檢考生在體檢期間必須關閉傳呼機、手機、掌上電腦等所有通訊工具並暫交體檢工作人員統一保管。
二、體檢考生必須遵守體檢紀律，聽從指揮。如發現有違反紀律的現象，要認真嚴肅查處。
三、考生體檢不得弄虛作假，更不得找人代檢，不得隱瞞病史影響體檢結果，一經發現當即取消錄用資格，並在今後三年不得報考。
四、體檢的整個過程都由體檢工作人員帶領體檢考生到指定地點接受規定專案的檢查。
五、體檢考生對本人能當場得知的檢查結果，如心率、血壓、視力、聽力、身高、體重等有異議，可當場向體檢組織單位申請複查，經體檢組織單位同意即時核查。
受檢者對本人不能當場得知的檢查結果有異議，可以在告知檢查結果7日內向體檢組織單位書面申請複查，複查只能進行一次，複查結論與原結論不一致的，以複查結論為準。
六、為了準確地反映您身體的真實狀況，請注意以下事項：
1、均應到體檢組織單位指定醫院進行體檢，其它醫療單位的檢查結果一律無效。
2、嚴禁弄虛作假、冒名頂替；如隱瞞病史影響體檢結果的，後果自負。
3、體檢表由受檢者本人填寫專案（用黑色簽字或鋼筆），要求字跡清楚，無塗改，病史部分要如實、逐項填齊，不能遺漏。
4、體檢前一天請注意休息，勿熬夜，不要飲酒，避免劇烈運動。
5、體檢當天需要進行採血、b 超等檢查，請在受檢前禁食8-12小時。
6、女性受檢者月經期間請勿做**及尿液檢查，待經期完畢後再補檢；懷孕或可能已受孕者，事先告知醫護人員，勿做x 光檢查。
7、請配合醫生認真檢查所有專案，勿漏檢。若自動放棄某一檢查專案，將會影響對您的錄用。
8、體檢醫師可根據實際需要，增加必要的相應檢查、檢驗專案。
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