1樓：du知道君
請學習：
根據院黨委開展民主生活會徵求意見工作的部署，黨辦、人事處、監察室聯合通過網上下發徵求意見表、與中層幹部、青年教工、高階職稱和黨外人士以小型座談會、個別訪談等形式在全院教職員工中徵求意見，經歸納整理共徵集意見68條(仍有部分重複內容)，主要意見如下：
一、總體評價好的方面：
1、本屆領導班子是乙個想有所作為的、務實的領導集體，老師們都看到學院的變化和發展。
2、能堅持先進理念，踏踏實實，認認真真，做出了成績。
3、班子整體團結、民主，老師們現在敢於發表不同意見和建議，不像以前有很多顧慮。
4、會風精簡，辦實事多了。
二、建議和希望：
(一)班子建設：
1、要深入基層，院領導除正式會議外，和教職工近距離、面對面的交談很少，有時分管領導也不能做到經常下基層，建議領導除過支部生活、安排工作外，能否每學期至少有一次下基層。
2、在制定政策和措施時，要有預見性和合理性，指導職能部門對各項重大事項的制度時要做到時間、說法、措辭一致和併軌。
3、會風雖然精簡了，但又是過於簡短，每次會議領導講完後，中層幹部沒有交流溝通的機會，印象中兩年裡沒在會上有機會發言。
4、個別領導說話過於隨意，不太注重場合，希望慎重。
5、部門配備副職希望能徵求一下正職意見，二級管理逐步實施放權，讓部門領導能有褒獎懲處的條件。
6、機構設定、人員編制要科學合理，現在還是存在有些部門人多事少、有些部門卻人少事多，忙閒不均。黨委要通盤、慎重考慮。
7、院領導班子思路清晰，團結，工作協調性較好。建議進一步加強與其他高校的溝通交流，借鑑他們的經驗做法;關注青年幹部和青年教師兩類人員的培養;進一步關注學生的切身利益，多聽取學生的意見和需求，加強與他們的溝通。
8、院領導班子在民主的基礎上，「集中」做得不夠。對關係教職工利益的事情，在集體討論後提出意見，向有關方面積極爭取。
9、機構職能的劃分與歸口，需要從院領導層面加強溝通，協調各相關部門。
10、目前，學院很多方面是有制度但卻沒有很好地按制度執行。院領導管理日益偏細，有時會從事過於具體的工作。
如何填寫對領導班子的意見和建議？
2樓：鳶尾
開始先對領
導班子的成績寫出建議，主要說明領導班子的優點，然後哦再對領導班子的不足提出幾點意見。
1、領導班子成績方面
(1)、領導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉政建設責任制。
(2)、領導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協調較好，在重大問題決策問題上，是通過大會討論決定，嚴格執行了重大問題集體討論制度。充分體現集體力量，班子的團結統一。
(3)、領導班子思路清晰，戰略發展明確。
(4)、領導班子敬業心、責任心強。
2、主要問題。
(1)、領導應多下基層，了解基層黨員幹部的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，建議多一些人性化管理， 增加領導與基層幹部的交流。
(2)、建議領導班子加強各業務科室管理人才、專業人才的培訓，提高管理人員的意識和知識。
(3)、不能從表面上學習「群眾路線教育，要具體落實到實處,多維護群眾的利益。
(4)、領導的工作方式、方法要改善，要以理論聯絡實際、要把實際工作和群眾路線教育結合起來。
3樓：吾道道兒
（一）領導班子可能存在的問題
1.思想觀念方面存在觀念落後，工作創新意識有待提高。
2.工作作風方面要加強機關作風建設，徹底**作風浮躁和形式主義。
3.工作思路方面要充分發揮黨員的主觀能動作用，加強各項工作的督察，要注重細節。
4.工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責分工，做好各項目的堅實後盾，更多收集有利於本單位工作發展的建議。多下基層，關心基層幹部。
5.工作成效方面進一步明確工作的長遠目標
6.推進發展方面要挖掘潛力，加強管理、評估體制，進一步推進發展。
（二）對領導班子成員的意見及建議
1、總體評價。領導班子成員政治素質普遍較高，工作能力強，具有改革創新意識，班子成員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心，能嚴於律己、廉潔奉公。
2、存在不足及建議。
（1）、個別領導要克服官僚主義，不能從表面上學習「****」重要思想，要具體落實到實處，多維護群眾的利益。
（2）、個別領導包括一些中層幹部，工作方法簡單，缺乏領導風範和藝術。
（3）、領導的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷。
對領導班子的意見和建議（二）
根據市委學習實踐活動領導小組辦公室要求，鄉黨委在全鄉範圍內認真徵求了鄉人大代表、黨代表、政協委員、鄉直部門負責人、部分鄉機關幹部、企業負責人和各村主職幹部等，對領導班子集體和個人的意見和建議。
這次民主生活會徵求意見和建議採用召開座談會、交心談心、下發徵求意見表、設立意見箱等形式，共徵求52個單位、153人的意見和建議，經歸納整理，綜合意見和建議24條。
（三）對領導班子集體的評價
鄉黨委**一班人能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，突出了抓好基層黨建促進經濟社會發展這一主題，結合馬鞍實際情況，辦了一些看得見、摸得著的實事、好事，如招商引資、興修公路、修建水廠、加大農業基礎設施建設、農業專案引進等，都做得卓有成效。鄉領導班子是乙個實幹作風非常過硬、凝聚力強的班子，是團結協作的班子，是清正廉潔為老百姓辦實事的好班子。
1、思想有所放鬆，不愛學習；
2、思想解放不夠，缺乏創新精神；
3、進一步加強基層工作執行力；
4、工作熱情，工作活力有待加強；
5、深入基層不夠，與群眾不貼心。
6、班子成員要多開展交心談心活動，班子有戰鬥力少凝聚力，團結素質有所欠缺。
（四）工作方面
1、黨委思想統一，工作有方，時間抓得緊，對所有村幹關心。
2、近幾年來鄉黨委領導班子，團結進取，在各項工作中取得了很大的成績，特別是執行惠農政策，計生工作，安全工作等，尤為突出。這屆黨委班子為龍田鄉人民群眾做貢獻最大，最能為弱勢群眾辦事，辦事能力最強，辦事公平、公開、公正的好黨委班子，值得信任的好班子。
3、鄉黨委的各項舉措體現了中國共產黨真正為民辦實事的精神。
4、龍田鄉黨委通過開展深入學習實踐科學發展觀活動，作風過硬，工作兢兢業業，實事求是，從不馬虎，是乙個最好的領導班子，讓群眾放得下心，龍田發展有希望。
5、通過開展深入學習科學發展觀活動，入基層、抓落實，幹部群眾觀念有所增強。
6、鄉黨委領導班子團結一致，特別是在這次科學發展觀實踐觀活動中，起到了模範帶頭作用，堅持群眾路線，充分發揚民主，體系群眾意願，開展了批評與自我批評，解決了突出問題。並在聯創工作中取得了好的成績。
7、領導班子團結一致，解決問題有力適當。
8、鄉黨委領導班子團結一致，特別是黨委周書記從各個方面來看有一定的工作經驗，工作能力，工作方法，開會時講話有高度、有水平。是我們學習的好榜樣。
9、統一、團結、和諧、一致。各村支部在鄉黨委的正確領導下，各項工作如數圓滿完成。
10、組織和引導廣大幹部深入學習，全面理解科學發展觀的基本內涵和精神實質，充分認識樹立和落實科學發展觀的重大意義，結合了本地實際找差距，總結經驗教訓，轉變觀念，調整思路。把思想和行動統一到了科學發展觀的要求上，並落到實處。
11、本屆黨委班子組合優化，凝聚力強，支援所屬部門的工作，切實為老百姓辦實事，深得老百姓好評。
12、鄉黨組成員配合默契，駕馭能力強，成為群眾致富的真正帶頭人及組織者。
13、組織各部門認真學習和開展了科學發展觀的學習和討論活動，把科學發展觀落到了實處。
14、黨委領導具有發展意識，全域性觀念強，科學發展有成效，為官一任，治理有方，造福於民，一步乙個腳印，努力工作，真正做到了權為民所用，情為民所請，利為民所謀，讓百姓滿意。
15、鄉黨委領導班子響應黨的號召加強科學執政，民主執政，法制執政，解放思想，實事求是，堅持創新，推進我鄉農村經濟發展。
16、以身作則，全心全意為人民**。思路大膽，富有創造性。
17、鄉黨委領導班子團結務實，工作思路清楚，決策民主科學。各村產業結構調集成力科學，能用發展的眼光帶動群眾致富。鄉黨委領導成員駕馭能力強，村民勞動的積極性強，村民的思想情緒穩定。
（五）提公升和建議
1、因為老黨員多，年輕黨員少，黨員力量薄弱，希望在今後要加強對發展新黨員的建設，抓緊多發展一些新黨員。
2、多重視基層支部書記的培訓學習，使基層黨組織多懂得各項惠民政策，科學技術等方面發揮帶頭作用，為人民群眾真正謀福得利，更好的在人民群眾樹立黨組織的威信。
3、總結工作經驗，建設和諧龍田。
4、繼續發揚好的工作作風。
5、嚴格執行規章制度是好的，但特殊情況應該特殊對待。
6、多發展新黨員，同時要處理不合格的黨員。
7、建議領導多向上級反映對基層幹部待遇問題，請上級**多重視基層工作。
9、在工作中，**強對幹部的領導和執法力度。
10、提高處理問題的工作效率。
11、全面協調好武岡至龍田的鄉道硬化工程，使公路早日恢復通車。
12、多下村組了解民情，為民排憂解難。
13、鄉黨委多重視教育工作，把我鄉教育做大做強，使我鄉成為教育強鄉。
14、科教興鄉，教育為基礎，重視教育事業。
15、多關注民生，多關注教育，多關注經濟發展。
16、治理**大院周邊的環境。如修好武岡至龍田段；治理好沿線生活生產垃圾；盡可能裝上**大院前路燈，方便百姓。加大招商引資力度，搞活龍田經濟。
17、堅持「引進來」、「走出去」的方針，為農民引進先進的務農技術，並為農產品謀出路。增強農民的文明意識和法制意識的宣傳和教育。重視我鄉教育工作，從娃娃抓起。
加大力度宣傳並抓好資源節約型和環境友好型的農田生產，增強農民的環境保護意識。
18、鄉黨委一班人必須求真務實，要體現出立黨為公，執政為民的知道思想，重點突出領導班子的正確思路，切實維護好我鄉經濟和治安環境。
19、鄉黨委委員要充分發揚共產黨員的骨幹帶頭作用上做大做好文章。要增大教育投入，讓龍田教育的硬體設施及軟體（教學質量）上能與鄰鄉灣頭媲美。
黨員領導幹部民主生活會應該怎麼開
認真開展批評與自我批評。民主生活會能否開得成功，關鍵在於能否認真 正確的開展批評與自我批評。為了抓好這一關鍵環節，領導幹部必須堅持以身作則，做出表率，既能做到認真開展自我批評，又要實事求是地開展批評。開展批評與自我批評，主要是啟發覺悟，從思想上解決問題，要堅持 懲前毖後，治病救人 的原則。制定切實可...
教育局書記民主生活會徵求意見怎麼寫
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領導的民主生活會匯報材料咋寫，民主生活會匯報材料怎麼寫
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